Istotne jest w prowadzeniu firmy skuteczne planowanie, aby takie osiągnąć należy trzymać się kilku bardzo ważnych zasad. Po pierwsze zasada określenia celów działalności oraz optymalizacja ich. Należy uwzględnić i określić wszystkie cele bliższe i dalsze, końcowe i pośrednie oraz dokonać ich wzajemnej hierarchizacji. Wiadomo plan bez określenia celów nie jest planem, jest jedynie zbiorem zadań. Do zadań możemy zaliczyć wartościowanie stanowisk pracy, analizy wynagradzania oraz uwzględnić można różne mniej lub bardziej istotne rzeczy. Cel główny to przede wszystkim uzyskanie maksymalnego dochodu przy jak najmniejszym wkładzie kosztów. Kolejna zasada to zasada prymatu planowania w osiąganiu sprawności rynkowej przedsiębiorstwa. Bierze się to z praw jakim rządzi rynek, czyli walki z firmami konkurencyjnymi. W tym temacie należy działać w sposób przemyślany, działania chaotyczne i spontaniczne od razu są skazane na niepowodzenia. Inne zasady dotyczące planowania w innym artykule.